Ernst-Graamans

Ernst Graamans

Senior Researcher

Ernst is cum laude afgestudeerd op het gebied van Arbeids- en Organisatiepsychologie aan de Open Universiteit Nederland. Daar verdiepte hij zich in de vormgeving van gedrag binnen groepen en organisaties. Sinds 2014 is hij als senior researcher werkzaam bij TEN HAVE Change Management.

Daarnaast werkt hij aan de Vrije Universiteit Amsterdam aan een proefschrift over de veranderbaarheid van culturele praktijken. Zo leidde hij een veldonderzoek naar interventie- en preventiestrategie├źn tegen meisjesbesnijdenis in Afrika. Hij is tevens auteur van verschillende artikelen op het gebied van verandermanagement. Hij heeft in 2014 samen met Leonard Millenaar en Wouter ten Have de ROA Professionele Publicatie Prijs ontvangen voor het beste vakartikel in het achterliggende jaar.